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Postulants à un emploi : 1 an à compter de la réception de votre CV et/ou lettre de motivation,
Salarié : 5 ans à compter de la rupture du contrat de travail (sauf si une durée de conservation plus longue est autorisée ou imposée en vertu d’une obligation légale ou réglementaire). 

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L'accès à vos données personnelles est strictement limité à notre personnel administratif ainsi qu’aux chefs de sites et, le cas échéant, à nos sous-traitants. Les sous-traitants en question sont soumis à une obligation de confidentialité et ne peuvent utiliser vos données qu’en conformité avec nos dispositions contractuelles et la législation applicable. En dehors des cas énoncés ci-dessus, nous nous engageons à ne pas vendre, louer, céder ni donner accès à des tiers à vos données à moins d’y être contraints en raison d’un motif légitime (obligation légale, lutte contre la fraude ou l’abus, exercice des droits de la défense…).

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Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Vous pouvez, sous réserve de la production d’un justificatif d’identité valide, exercer vos droits en adressant une demande écrite au siège de l’entreprise AZ NETTOYAGE.


Pour toute information complémentaire ou réclamation, vous pouvez contacter la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (plus d’informations sur www.cnil.fr).

Recrutement

N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) pour un poste d'agent de services par mail à l'adresse julie.aznettoyage@orange.fr

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